Zamestnanci môžu mať zisk aj vo forme akcií či opcií
Tomáš Demo, náš partner a špecialista na zamestnanecké akcie a podiely poskytol rozhovor pre Hospodárske noviny, v ktorom hovoril okrem iného o výhodách zamestnaneckých akcií v porovnaní s tradičnými pracovnými benefitmi. „Keďže hlavný ekonomický benefit zamestnaneckých podielov často spočíva nielen v možnosti podieľať sa na zisku firmy v podobe práva podielu na zisku, ale tiež v možnosti tento podiel na firme […]
