Group

ESOP – zamestnanecké akcie

Zamestnaneckým akciám a celému ESOP-u sa venujeme komplexne po právnej, daňovej aj účtovnej stránke. Klientom navrhujeme a štruktúrujeme ESOP schémy, draftujeme ESOP zmluvnú dokumentáciu a poskytujeme aj daňovo-odvodové posúdenie konkrétnych ESOP štruktúr.

Téma ESOPov je dlhodobo témou Highgate Group, a to či už z daňového, právneho ako aj praktického/komerčného hľadiska. ESOPy sú stále veľmi aktuálnou a pertraktovanou témou ...
Spoločnosť Highgate Law & Tax opäť zaznamenala výnimočný úspech na prestížnej právnickej súťaži Právnická firma roka, kde si udržala svoju pozíciu ako líder v oblasti ...
Nový podcast z dielne Highgate Law & Tax, tentokrát na tému zdaňovanie ESOPov spolu s Jaroslav Bukovina z Výskumná a inovačná autorita (VAIA) a Peter ...
O legislatívnej úprave zamestnaneckých akcií a podielov (tzv. ESOP, z anglického originálu: Employee Stock Ownership Plan) sa už dlhodobo viedli odborné diskusie. V roku 2023 ...
Podnikateľská komunita s nadšením prijala nedávno schválenú novelu zákona o dani z príjmov („ZDP“), ktorá má za cieľ nezdaňovať/nezodvodňovať nadobudnuté podiely v spoločnostiach pre tzv. ESOPistov („ESOP novela“). Rozmeňme ...
Téma ESOPov je dlhodobo témou Highgate Group. Z daňového, právneho ako aj praktického/komerčného hľadiska. Zakladatelia Highgate Group, Tomáš Demo a Peter Varga, ktorí sú sami podnikatelia a priamo ...
ESOP novela opäť demaskovala (ne)kvalitu normotvorného procesu na Slovensku. Ako je to vlastne s tým oslobodením od dane? Podnikateľská komunita s nadšením prijala nedávno schválenú novelu zákona o dani z príjmov ...
Plány vydávania zamestnaneckých akcií a podielov (employee stock option plan alebo skrátene „ESOP“) sa za posledné roky stali štandardom aj v slovenských firmách. A to ...
Efektívne a férové riešenie „bad leaver“ 😈 situácií vo firmách bolo asi najdiskutovanejšou témou našej nedávnej ESOP konferencie (https://lnkd.in/eSR6xHES ), na ktorej sme o tejto ...
Radi robíme veci inak, dokonca nás baví robiť veci inak. A evidentne sa tento náš prístup osvedčil aj pri organizovaní konferencie na tému ESOP – ...
Téma ESOPov je dlhodobo témou Highgate Group, a to či už z daňového, právneho ako aj praktického/komerčného hľadiska. ESOPy sú stále veľmi aktuálnou a pertraktovanou témou ...
O legislatívnej úprave zamestnaneckých akcií a podielov (tzv. ESOP, z anglického originálu: Employee Stock Ownership Plan) sa už dlhodobo viedli odborné diskusie. V roku 2023 ...
Podnikateľská komunita s nadšením prijala nedávno schválenú novelu zákona o dani z príjmov („ZDP“), ktorá má za cieľ nezdaňovať/nezodvodňovať nadobudnuté podiely v spoločnostiach pre tzv. ESOPistov („ESOP novela“). Rozmeňme ...
Téma ESOPov je dlhodobo témou Highgate Group. Z daňového, právneho ako aj praktického/komerčného hľadiska. Zakladatelia Highgate Group, Tomáš Demo a Peter Varga, ktorí sú sami podnikatelia a priamo ...
V poslednej dobe sa v našej kancelárii stretávame s rastúcim dopytom začínajúcich startupov, ale aj etablovaných firiem po odmeňovaní zamestnancov podielmi na firme. Benefit vo forme firemných ...
Spoločnosť Highgate Law & Tax opäť zaznamenala výnimočný úspech na prestížnej právnickej súťaži Právnická firma roka, kde si udržala svoju pozíciu ako líder v oblasti ...
Radi robíme veci inak, dokonca nás baví robiť veci inak. A evidentne sa tento náš prístup osvedčil aj pri organizovaní konferencie na tému ESOP – ...
Spoločnosť Highgate Law & Tax sa zúčastnila prestížnej právnickej súťaže Právnická firma roka, jedinej svojho druhu na Slovensku, na ktorej sa zúčastňujú významné advokátske kancelárie ...
Tomáš Demo,  náš partner a špecialista na zamestnanecké akcie a podiely poskytol rozhovor pre Hospodárske noviny, v ktorom hovoril okrem iného o výhodách zamestnaneckých akcií v porovnaní s tradičnými pracovnými benefitmi. ...
Plány vydávania zamestnaneckých akcií a podielov (employee stock option plan alebo skrátene „ESOP“) sa za posledné roky stali štandardom aj v slovenských firmách. A to ...
V ére digitálnej ekonomiky sú schopní a skúsení zamestnanci často najhodnotnejším aktívom firmy. Predovšetkým technologické a rýchlo rastúce firmy sú veľmi citlivé na odchod kľúčových ...
Cieľom konferencie špeciálne venovanej ESOPom bolo zrozumiteľnou formou ukázať best practices jednotlivých typov takýchto štruktúr. A to z hľadiska ekonomického a psychologického nastavenia v rámci firmy ako aj paralelného právneho a daňového štrukturovania (daňovej optimalizácie). ...
Ide o záznam z 55 minútovej prednášky z našej konferencie o právnej a daňovej optimalizácie pre technologické firmy (viac info tu), ktorú sme organizovali v novembri 2022 v priestoroch hotela Marriott v Bratislave. Prednáška ...
Nový podcast z dielne Highgate Law & Tax, tentokrát na tému zdaňovanie ESOPov spolu s Jaroslav Bukovina z Výskumná a inovačná autorita (VAIA) a Peter ...
ESOP novela opäť demaskovala (ne)kvalitu normotvorného procesu na Slovensku. Ako je to vlastne s tým oslobodením od dane? Podnikateľská komunita s nadšením prijala nedávno schválenú novelu zákona o dani z príjmov ...
Efektívne a férové riešenie „bad leaver“ 😈 situácií vo firmách bolo asi najdiskutovanejšou témou našej nedávnej ESOP konferencie (https://lnkd.in/eSR6xHES ), na ktorej sme o tejto ...
✓ Aké sú najpoužívanejšie typy zamestnaneckých podielov v slovenských firmách? ✓ Aké daňové implikácie prináša ostrý vs. tieňový zamestnanecký podiel pre firmu aj zamestnanca? A aké daňové ...
Klientovi sa stala taká vec. Vo firme majú vydané “ostré” zamestnanecké akcie pre kľúčových manažérov. Tie okrem podielu na prípadnom exite priznávajú manažérom tiež právo ...
  • Korporátne, daňové a účtovné poradenstvo pre spoločnosť vyvíjajúcu krypto decentralizovanú burzu v oblasti vstupov investorov cez rôzne inovatívne tituly ako sú opcie alebo tokeny alebo tzv. „shadow equity“ a nastavovanie ESOP štruktúry;
  • Nastavenie komplexnej štruktúry zamestnaneckých akcií pre spoločnosti zo skupiny Crowdberry;
  • Daňovo-právne poradenstvo spoločnosti Dedoles s.r.o. pri nastavení opcií na predaj podielov v materskej spoločnosti a nastavenia odmeňovacích modelov v podobe tieňových podielov pre kľúčových dodávateľov a zamestnancov spoločnosti;
  • Poradenstvo v súvislosti so založením holdingovej štruktúry pre zakladateľov spoločnosti Photoneo s.r.o. a vydaniu zamestnaneckých akcií;
  • Nastavenie ESOPu, ako aj korporátnej štruktúry pre spoločnosť WageNow z právneho, ako aj daňového hľadiska;
  • Príprava daňovo-právnej analýzy možností nastavenia plánu odmeňovania kľúčových zamestnancov a kontraktorov prostredníctvom zamestnaneckých tieňových opcií pre spoločnosť NetCore j.s.a. a následná implementácia tejto štruktúry;
  • Nastavovanie ESOP štruktúry pre spoločnosť itrinity.